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  【女性専用の休憩室を新設】

  田中米穀では、社員の皆さんの声が経営者に届くように 年2回、人事考課の際に、「自己評価・会社評価」を提出して頂きます。 その中で、「会社への要望」という項目があり、社員の皆さんからの 要望を聞き、経営者が「出来る出来ないの可否を回答する」仕組み となっております。 その他、「ストレスチェック」として「自己メンタルチェック(会社独自)」を用い、 社員の精神状態に留意しております。
「女性専用の休憩室新設」は2015年に「会社への要望」からの案件となります。

 

女性専用休憩室の写真

女性専用休憩室の写真

 


         ・休憩時間をよりリラックスした時間にしてもらうため、女性専用の休憩室を新設しました。